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招聘职位：电话销售 招聘人数不限 长期有效
岗位职责
1.客户资料的搜集；
2.通过电话进行产品推广；
3.通过电话沟通了解客户需求，寻求销售机会并预约客户；
4.开发新客户，拓展与老客户的业务、建立和维护客户档案；
5.协调公司内部资源，提高客户满意度；
6.收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息；
工作内容和要求
1.通过各种有效渠道收集到尽可能多的准客户资料，客户资料的准确性直接决定了业绩的高与低；
2.用电话形式推广公司主打产品《E步到位》；
3.掌握电话沟通技巧，深度挖掘客户需求，寻找重点意向客户并预约面谈时间；
4.将重点意向客户信息交于部门主管/经理，主管/经理将安排专人与客户面谈。
5.电话预约客户时，须使用十字礼貌用语“您好、请、对不起、谢谢、再见”；
6.用电话寻找潜在需求客户，维护好签单客户的合作关系，常电话联系，并关注其使用产品情况，在关系融洽的情况下，开展老客户的二次销售；
7.详细记录意向客户情况并建立和维护客户档案；
8.协调客服部、技术部，提高客户满意度；
9.详细记录客户反馈信息，并收集和分析市场数据，定期反馈给部门主管/经理；
劳动条件和环境
1.办公环境优越，干净整洁，冷气十足；
2.无需外出，没有力气活，工作简单；
工作时间
1.9：00-12：00 13：30-18：00
2.公司实行大小周制；
资历
1.中专以上学历，市场营销相关专业；
2.普通话标准流利；
3.热爱电话销售工作；
心理品质要求
1.有很强的抗压能力；
2.不畏惧拒绝，心里承受能力强；
3.有耐心、细心、爱心、孝心、感恩的心；
专业知识和技能要求
1.一年以上电话销售工作经验；
2.具备优秀的电话沟通技巧、表达技巧和销售技巧者优先；
3.富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力；
薪酬福利及晋升机制：
试用一个月1500+10% ！ 转正1500-2000无责任底薪+200-400绩效奖金+10%提成+100/年工龄补贴+社保
提供住宿；晋升空间：初级电话销售员-中级-高级-主管-经理-总监-分公司总经理-区域总经理；
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